自己成長・キャリア・ライフプラン 教師に必要なリーダーシップ リーダーの定義・役割を徹底解説 ー「マッキンゼーで25年にわたって膨大な仕事をしてわかった いい努力」（山梨広一）を読んでー
今年は、リーダー研修なるものを受けています。中堅教諭として、学校の中心となり、学校を引っ張っていく人材を育てる研修だそうです。以前、そこに関して、「同僚性」という言葉をキーワードに記事を書いてみました。ただ、ここでは、「リーダーとは？」とい...
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働き方改革・仕事術 【主任・リーダーのための働き方改革 その2】全体像を早く的確に把握するための技
前回の記事で、主任・リーダーの働き方として、「決断」をテーマに書きました。私の勤務校は僻地にあります。なので、必然的に体育主任や生徒会担当など学校を回す仕事を勤務を始めて4年目からやってきました。今では、自治体の研究部の庶務も勤めています。...
働き方改革・仕事術 【働き方改革 同僚 チームワーク リーダー 主任 リーダー研修】同僚性ってなんだろう？今求められている中堅の教師像 ー「7つの習慣」（スティーブン・R・コビー）を読んでー
今年は、「リーダー研修」という研修を受けています。その名の通り「学校の核」として、リーダーを養成するための研修（みたい）です。個人的には仰々しい研修だなんて思っています。そこで、初めて聞いた言葉があります。「同僚性」という言葉です。聞き慣れ...
働き方改革・仕事術 【主任・リーダーのための働き方改革】チームが納得する合理的な決断を下す一つの技
学年主任。教科主任。委員会だと生徒会担当。学校の校務分掌は、細分化されていて、それぞれの役割に主任が割り振られています。大規模校でも少なくとも一つ。私みたいな極小規模校だと、4つ5つ主任を抱えるのは当たり前です。主任の仕事ってなんなんでしょ...